
Los buses serán destinados al transporte de personal de Volvo Group Perú y contarán con la experiencia de Cruz del Sur en la gestión del servicio. “En línea con nuestros valores, estamos apostando por una tecnología más limpia y con motores más eficientes, adelantándonos a la exigencia de la norma para promover el ejemplo…

En un sector cada vez más exigente y consciente de la sostenibilidad, Daniel Graña, gerente de Negocio Camiones de Divemotor, explica cómo la empresa está posicionada como un aliado estratégico para la industria minera.

Cada 8 de marzo se conmemora el Día Internacional de la Mujer, una fecha que resalta la lucha por la igualdad y los avances en la inclusión femenina en sectores tradicionalmente masculinos. Nacida en Piura, Miriam Lozada es un ejemplo de perseverancia en este camino.

Pamela Florian, country manager de HATCH, habló sobre las tendencias globales que marcan el futuro de la minería, incluyendo el crecimiento del litio, la descarbonización y la digitalización. En conversación con ProActivo, enfatizó la importancia de la sostenibilidad y el uso de tecnologías avanzadas para optimizar las operaciones mineras en Perú, ante el contexto de creciente…

En la Semana de la Mujer, resalta la importancia de mover la aguja en estas industrias. En el mundo de la maquinaria pesada, Ferreyros, líder del sector y representante de Caterpillar, ha elevado en 150% su equipo femenino en los últimos cinco años, superando las 1,000 colaboradoras, incluyendo jóvenes en formación. Dentro del conjunto,…

The Weir Group, una firma global de ingeniería, ha anunciado la adquisición de Mining Software Holdings Pty Ltd, conocida como Micromine, por 657 millones de libras esterlinas (US$826 millones). Micromine, con sede en Perth, Australia, es un proveedor líder de soluciones de software para la industria minera, ofreciendo servicios que abarcan desde la exploración…

Transaltisa, empresa peruana especializada en el transporte de materiales peligrosos (MATPEL), ocupó el décimo lugar del ranking de Great Place to Work en la categoría de empresas que tienen entre 251 a mil trabajadores. Este reconocimiento reafirma el liderazgo en su gestión de talento humano, fortalecimiento de la cultura organizacional y condiciones laborales que…

A través del proceso Talent Review, Komatsu Mitsui Maquinarias Perú ha seleccionado a 24 mentores que participarán en su programa «Mentoría para el éxito». Junto a líderes asignados, fortalecerán su liderazgo, diversidad e inclusión, potenciando su desarrollo profesional.