De acuerdo con cifras del Boletín Estadístico Minero, en mayo de 2022, el empleo directo del subsector minero peruano sumó un total de 237,043 trabajadores, representando un incremento de 4.9% en contraste a lo registrado por los titulares mineros en mayo de 2021 (225,999 trabajadores). En ese sentido, se espera que este significativo indicador continúe mostrando una tendencia superior a los 200,000 puestos de trabajo por mes, durante los próximos meses del año.
Por su parte, el empleo promedio generado por la actividad minera en el periodo de enero a mayo de 2022 fue de 238,573 trabajadores, evidenciando un crecimiento de 4.8% respecto al promedio anual del 2021 (227,635 personas). Con lo cual, se evidenció al quinto mes de 2022, niveles superiores a los alcanzados durante los últimos diez años.
Con respecto al tipo de empleador, los puestos de trabajo generados por los contratistas (empresas contratistas mineras y empresas conexas) en el quinto mes del año representaron el 71.9% de la participación total, lo cual reflejó un incremento de 5.5% en comparación a lo declarado en idéntico mes de 2021. Por otra parte, el empleo generado por las compañías (empresas mineras) representó el 28.1% del empleo total en minería, significando un aumento interanual de 3.5%.
Según la distribución del empleo minero a nivel regional, Áncash conservó la primera posición con 31 170 trabajadores representando el 13.1% de la participación total. De igual forma, Arequipa permaneció en segunda ubicación con un total de 30 066 puestos de trabajo ostentando el 12.7% del total; y en tercer lugar continuó la región Moquegua con 22 893 trabajadores reflejando el 9.7% de participación. Es de resaltar que, en las tres regiones mencionadas, las mayores cifras reportadas por empleo minero corresponden a las empresas Compañía Minera Antamina S.A., Sociedad Minera Cerro Verde S.A.A. y Anglo American Quellaveco S.A., respectivamente.