contratistas mineros

De acuerdo con cifras del Boletín Estadístico Minero, en mayo de 2022, el empleo directo del subsector minero peruano sumó un total de 237,043 trabajadores, representando un incremento de 4.9% en contraste a lo registrado por los titulares mineros en mayo de 2021 (225,999 trabajadores). En ese sentido, se espera que este significativo indicador continúe mostrando una tendencia superior a los 200,000 puestos de trabajo por mes, durante los próximos meses del año.

Por su parte, el empleo promedio generado por la actividad minera en el periodo de enero a mayo de 2022 fue de 238,573 trabajadores, evidenciando un crecimiento de 4.8% respecto al promedio anual del 2021 (227,635 personas). Con lo cual, se evidenció al quinto mes de 2022, niveles superiores a los alcanzados durante los últimos diez años.

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Con respecto al tipo de empleador, los puestos de trabajo generados por los contratistas (empresas contratistas mineras y empresas conexas) en el quinto mes del año representaron el 71.9% de la participación total, lo cual reflejó un incremento de 5.5% en comparación a lo declarado en idéntico mes de 2021. Por otra parte, el empleo generado por las compañías (empresas mineras) representó el 28.1% del empleo total en minería, significando un aumento interanual de 3.5%.

Evolución anual del empleo en minería (miles de empleos)

(Fuente: Minem)

Según la distribución del empleo minero a nivel regional, Áncash conservó la primera posición con 31 170 trabajadores representando el 13.1% de la participación total. De igual forma, Arequipa permaneció en segunda ubicación con un total de 30 066 puestos de trabajo ostentando el 12.7% del total; y en tercer lugar continuó la región Moquegua con 22 893 trabajadores reflejando el 9.7% de participación. Es de resaltar que, en las tres regiones mencionadas, las mayores cifras reportadas por empleo minero corresponden a las empresas Compañía Minera Antamina S.A., Sociedad Minera Cerro Verde S.A.A. y Anglo American Quellaveco S.A., respectivamente.