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Pan American Silver plantea equilibrar la tecnología con el aprendizaje de campo para el nuevo talento minero (Exclusivo)
Vladimiro Berrocal, Country Manager de Pan American Silver Perú, señaló que el futuro de la competitividad minera en el país depende de la capacidad del sector para formar profesionales con una visión integral del negocio. Explicó que, si bien las competencias técnicas adquiridas en las universidades son el punto de partida indispensable para el…
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Cinco habilidades blandas en las que más se fijan las mineras al contratar jóvenes talentos
En el mundo laboral de la minería, la demanda de jóvenes talentos va más allá de las habilidades técnicas especializadas. De acuerdo con Nataly Ticona, del Instituto Técnico Cetemin, las empresas mineras resaltan la importancia de habilidades blandas, las cuales van desde la comunicación efectiva hasta la resolución de problemas, elementos cruciales que van…
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¿Cómo impactan las habilidades blandas en nuestro posicionamiento personal?
El posicionamiento personal es “nuestra oferta de valor”, nuestro valor diferencial, aquello que nos distingue, nos hace únicos y que nos destaca respecto de otros profesionales con experiencias y perfiles similares al nuestro. Nuestro posicionamiento viene a ser una combinación de lo que somos, lo que sabemos hacer y lo que queremos hacer”, señaló …
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¿Cuáles son las habilidades blandas que deben desarrollar los estudiantes?
“Los estudiantes no solo han tenido que aprender a usar herramientas tecnológicas. También el contexto los ha obligado a solucionar problemas y ser más autónomos. Este concepto de la autonomía es súper importante para saber lo que va a pasar con la educación después. Pero, a medida que nos acercamos a un mundo híbrido,…
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Udemy: 10 habilidades blandas o “soft skills” para el futuro mercado laboral
En este supuesto, las habilidades blandas o “soft skills” contarán más que nunca, ya que serán las que nos diferencien en un mundo automatizado. El 77% de los empleadores creen que estas capacidades son más importantes que las tecnológicas, ya que las compañías cada vez más demandan entornos de trabajo positivos, basados en la…
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Desarrolla al máximo tu inteligencia emocional
Como dice Hortensia Casanova, gerente de Desarrollo de Oportunidades Laborales de LHH DBM Perú, en algún momento todos hemos sido testigos de la historia de algún ejecutivo muy inteligente y preparado que asumió una posición de liderazgo y fracasó. Pero también hemos conocido el caso de alguien con sólidos conocimientos intelectuales –aunque no extraordinarios– que…
