Escolares del Callao transforman problemas reales en soluciones a través de programa de innovación de ABB y Junior Achievement Perú

Treinta estudiantes de la I.E. 5011 Darío Arrús Cuestas del Callao asumieron el reto de transformar desafíos relacionados con las personas, el planeta, la energía y el entorno público en propuestas de solución. Lo hicieron durante Innovation Camp, un programa de innovación desarrollado por ABB y Junior Achievement Perú, en el que aprendieron a comprender las necesidades de otras personas, desarrollar ideas y trabajar en equipo para construir un prototipo.

Para Gabriela Hernández, una de las estudiantes participantes, la jornada significó también descubrir nuevas habilidades. “Estoy aprendiendo nuevas cosas y viendo que tengo capacidades que sentía que no tenía. Me llevo también ser un poco más empática, tener paciencia y dar ideas sin miedo a lo que puedan pensar los demás”, comentó.

Durante la jornada, los escolares aplicaron una metodología basada en Design Thinking para comprender las necesidades de las personas, definir un problema e idear soluciones. Cada equipo presentó su prototipo ante un jurado y contó con el acompañamiento de voluntarios de ABB, quienes compartieron su experiencia y orientaron el proceso, dejando el desarrollo de las propuestas en manos de los propios estudiantes.

“Los mentores están muy motivados por compartir con los estudiantes conocimientos relacionados con tecnología e innovación y por ayudarlos a desarrollar pensamiento crítico. Buscamos llegar a jóvenes, inspirarlos y contribuir a formar personas que en el futuro puedan generar un impacto positivo en el Perú y en su entorno”, señaló Raiza Acosta Castro, Service Coordinator de ABB en Perú.

Para Deborah Revilla, directora ejecutiva de Junior Achievement Perú, uno de los principales aportes está en acercar estas herramientas desde la etapa escolar. “Lo interesante es que puedan crear soluciones y aprender una metodología que les va a servir independientemente de la carrera, el espacio o la industria que elijan. Además, están participando con voluntarios corporativos de ABB, por lo que se genera una confluencia de ideas y aprendizajes”, explicó.

Innovation Camp forma parte de los programas anuales que desarrollan ABB y Junior Achievement Perú en colaboración, y que mantienen desde hace dos años. A través de experiencias como Job Shadow (Socios por un día), para acercar a los escolares al mundo profesional, así como iniciativas orientadas a visibilizar la participación de mujeres en áreas STEM, ambas organizaciones buscan que los jóvenes se familiaricen desde la etapa escolar con la innovación y el desarrollo de herramientas que puedan aplicar en su formación y frente a los desafíos de su entorno.

Sobre ABB

ABB es un líder tecnológico mundial en electrificación y automatización que hace posible un futuro más eficiente y sostenible en el uso de los recursos. Conectando su dominio de la ingeniería y de la digitalización, ABB contribuye a que las industrias funcionen a alto rendimiento, al tiempo que mejoran su eficiencia, productividad y sostenibilidad, para superar sus límites. En ABB, lo llamamos “Engineered to Outrun”. La compañía cuenta con más de 140 años de historia y con más de 73 años de presencia en el Perú, donde actualmente trabajan más de 200 personas. Las acciones de ABB cotizan en el SIX Swiss Exchange (ABBN) y en el Nasdaq Stockholm (ABB). www.abb.com