Fenix lanza la edición 2024 de su programa de voluntariado “Impactemos con Energía”

  • Esta edición contará con la participación de 46 voluntarios de la empresa de energía y se promoverán temas como el cuidado ambiental, la promoción de la mujer en la ingeniería y empleabilidad en el sector energético.

Fenix, en el marco de su estrategia de gestión social, lanzó este año su programa de voluntariado corporativo “Impactemos con Energía”, el cual reúne a la plana profesional de la compañía en la realización de diversas actividades en pro de la comunidad de Chilca.

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Como novedad, la edición 2024 cuenta con un surtido programa de actividades que incluye: masterclass de destacados profesionales de Fenix, tertulias académicas entre estudiantes y profesionales de la compañía, talleres prácticos de instalación y mejora de sistemas eléctricos realizado por ingenieros de Fenix. Además, se llevarán a cabo talleres medioambientales y faenas para mejorar los espacios públicos de instituciones educativas.

Patricia Sánchez, Gestora Social de Fenix, destacó: “Este programa de voluntariado es un espacio de desarrollo personal para nuestros colaboradores, pues los conecta mucho más con la comunidad y les brinda la oportunidad de contribuir con su talento en el desarrollo las capacidades de los niños, jóvenes y adultos chilcanos, enriqueciendo nuestra interacción en el día a día”.

El programa se realiza en coordinación con la Municipalidad de Chilca, la Red de Salud Integrada Chilca-Mala, la academia municipal de Chilca y los colegios Madre del amor hermoso; Nuestra Señora de la Asunción, Divino niño, IEI 469 “Los Patitos” y IE 20960 “Las Salinas”. Siendo beneficiarios de este programa de voluntariado los estudiantes de estas instituciones y la comunidad en general.

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La primera jornada incluyó la Masterclass en empleabilidad “Despega tu futuro”, dirigido por voluntarias del área de Organización y Personas de Fenix, donde los estudiantes aprendieron a crear un CV de alto impacto y a identificar sus habilidades duras y blandas para su futura inserción laboral. El programa está planificado para desarrollarse hasta el febrero de 2025.