En l铆nea a su Sistema de Integridad y a la Pol铆tica Anticorrupci贸n del Estado, PETROPER脷 contin煤a con el proceso de investigaci贸n que inici贸 el a帽o 2019, el que se detectaron irregularidades e inconsistencias en los procedimientos de rendici贸n de cuentas de los vi谩ticos otorgados a los trabajadores por viajes al interior del pa铆s.
Producto de las investigaciones realizadas por un equipo de abogados externos, PETROPER脷, con sujeci贸n estricta a la ley, ha despedido a 78 trabajadores por fraude sistem谩tico en perjuicio de la empresa estatal, para obtener vi谩ticos y beneficios econ贸micos de manera ilegal para cuyo efecto incluyeron informaci贸n falsa en las facturas de diversos establecimientos presentadas en sus rendiciones de cuentas, inflando los precios de manera ilegal.
Al respecto, es importante precisar que los trabajadores investigados tuvieron la oportunidad de presentar sus descargos, los que fueron analizados y verificados de manera objetiva e imparcial, cumpli茅ndose estrictamente con el debido proceso y actuando dentro del marco legal vigente
No obstante ello, se ha iniciado una campa帽a medi谩tica de desprestigio a la Empresa y sus directivos, con ataques e injurias de algunos extrabajadores cuya motivaci贸n es impactar a su favor en las acciones de la justicia ante actos delictivos debidamente comprobados.
PETROPER脷 descarta una pol铆tica de despidos masivos como se viene mal informando.
Poder Judicial confirma legalidad de despidos
El Poder Judicial viene confirmando la legalidad de los despidos realizados. Hasta el momento, en primera instancia, los juzgados de Piura, Talara y Lima han desestimado 10 de las 15 demandas presentadas por igual n煤mero de trabajadores despedidos.
En el caso de las otras cinco demandas que fueron declaradas fundadas, y luego de las apelaciones correspondientes, diferentes Cortes Superiores vienen revirtiendo esta situaci贸n, emitiendo fallos favorables a la empresa, haciendo prevalecer la ley y las sanciones por los delitos cometidos por los trabajadores.