
El Gobierno Regional de Moquegua, presentó el programa social “MUJERES A LA CANCHA” que beneficiará a una población de 330 mujeres de escasos recursos económicos, mayores de 18 años, que sean víctimas de violencia ubicadas en las tres provincias de la región Moquegua. La Iniciativa busca fortalecer el empoderamiento de las mujeres. El programa…

De acuerdo a Homar Lozano, director del Instituto de Ingenieros de Minas del Perú (IIMP), Perumin registra un promedio de 20% de participantes mujeres y un 15% de expositoras. Asimismo, con motivo del Día Internacional de la Mujer en la Minería, compartió las acciones que se implementarán en la próxima edición de una de…

Convertir al sector minero en un entorno más inclusivo, justo y con oportunidades reales de crecimiento para las mujeres es uno de los compromisos más sólidos de Gold Fields en Perú. A través de una estrategia sostenida de equidad de género, la empresa ha logrado que las mujeres representen hoy el 27% de su…

El porcentaje de las mujeres en carreras STEM se ha incrementado a nivel de Estado en poco más de una década. Sin embargo, aún hay carreras donde la proporción femenina es menor a la masculina. Este punto fue discutido en el foro “Mujeres STEM que inspiran”, organizado por la Universidad de Ingeniería y Tecnología…

“Mujeres STEM que inspiran 2025”, una iniciativa gratuita liderada por UTEC de la mano de diversas organizaciones aliadas que busca inspirar y conectar a mujeres de todo el Perú con el mundo STEM. Está dirigida a escolares de 3°, 4° y 5° de secundaria, universitarias de primeros ciclos y jóvenes profesionales interesadas en ciencia…

El Primer Reporte de Indicadores de Inclusión Financiera para Mujeres tiene como finalidad difundir un conjunto de indicadores de inclusión financiera que permita analizar, a nivel territorial, el acceso de las mujeres a productos financieros y servicios relacionados. Con ello se busca identificar brechas y oportunidades en el acceso al sistema financiero de las…

Para Karina Zevallos, directora del Instituto de Ingenieros de Minas del Perú (IIMP), es importante que las jóvenes tengan más información sobre las carreras de ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas o denominadas STEM por sus siglas en inglés, para en unos años tener más mujeres interesadas en trabajar en la industria minera.

Con el propósito de contribuir en el empoderamiento de las mujeres provenientes de zonas de influencia minera y propiciar un rol de mayor representación femenina en las decisiones de sus localidades, el Ministerio de Energía y Minas (MINEM) desarrolló la edición XXI de «Mujeres Mágicas», en el distrito de Pacocha, provincia de Ilo, región…