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Negociación colectiva entre Antapaccay y sindicato en Cusco sigue estancada
La situación laboral en la región de Cusco continúa siendo un tema de preocupación. A pesar de los intentos previos, aún no se retoma la negociación colectiva entre la minera Antapaccay y el Sindicato de Funcionarios de Compañía Minera Antapaccay – Sitramina, proceso que quedó suspendido a inicios de agosto de 2025. Las conversaciones…
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Practicantes profesionales tienen derecho a cobertura de salud
Los jóvenes que hayan realizado sus prácticas preprofesionales o profesionales de forma continua durante el periodo de un año en la misma empresa, tienen derecho a un descanso de 15 días, que debe ser subvencionado por el empleador. Sin embargo, pueden quedar dudas sobre ocurre con esos días de descanso si el convenio de…
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Cerca de 18,000 empresas recibieron cartas de Sunafil para que evidencien pago de gratificaciones a sus trabajadores
Un total de 17,950 empresas recibieron cartas inductivas de parte de la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (Sunafil), los días 30 y 31 de julio, mediante las cuales se les solicita que envíen la información sobre el pago de la gratificación por Fiestas Patrias a sus trabajadores.
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Riesgos legales para los representantes de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST)
Obstaculizar o afectar el trabajo de los representantes de Seguridad y Salud en el Trabajo puede ser considerado hostilidad laboral, generando sanciones económicas, demandas y daños a la reputación empresarial.
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Sunafil: Más de 231,000 trabajadores fueron incorporados a la planilla de enero a la fecha
La Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (Sunafil) informó que 231,340 trabajadores fueron formalizados entre enero y en lo que va de julio de este año. Los sectores económicos de servicios inmobiliarios, agricultura e industrias manufactureras son los que más trabajadores ingresaron a planilla.
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Sunafil envía carta inductiva a más de 44 mil empresas para prevenir desnaturalización de labores de sus locadores de servicios
La Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (Sunafil) detectó que más de 150 mil personas prestan servicios como locadores de servicios -es decir, emiten recibos por honorarios- en un total de 44,599 empresas pertenecientes a diversos sectores económicos.
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Multa laboral por accidente de trabajo en el contexto de subcontrataciones
Por: Carlos Cadillo Ángeles, Socio de Miranda & Amado Abogados Recientemente, el Tribunal de Fiscalización Laboral de SUNAFIL se pronunció sobre la sanción agravada referida al caso del fallecimiento de un trabajador en el centro de trabajo, que se encuentra señalada en el numeral 48.1-C del artículo 48 del Reglamento de la Ley General…
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Incumplimientos en el pago de remuneraciones y CTS son las materias más denunciadas en la Sunafil este 2025
Incumplimientos hacia los trabajadores en el pago de sus remuneraciones (sueldos y salarios), así como la falta de pago de la Compensación de Tiempo de Servicios (CTS), han sido las dos causas más recurrentes en las denuncias laborales, presentadas ante la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (Sunafil), de enero 2025 a la fecha.
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Sunafil: más de 12 mil empresas utilizaron aplicación ELSSA para conformar su Comité o Supervisor de Seguridad y Salud en el Trabajo
Un total de 12,690 empresas peruanas recibieron asesoría gratuita e interactiva para conformar su Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) o designar a su Supervisor de SST, según corresponda, en los últimos 10 meses. Esta orientación se dio a través de la aplicación ELSSA de la Sunafil, cuyas siglas significan Estrategia…
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¿Cuál es la responsabilidad de la empresa principal frente a accidentes de trabajo de terceros?
El último 23 de marzo, se publicó la Resolución de la Sala Plena de SUNAFIL No. 002-2025-SUNAFIL/TFL la cual analizaba, entre otros aspectos, la responsabilidad de la empresa principal frente a accidentes laborales —en este caso mortal— a un trabajador de una compañía contratista. Al respecto, Eric Castro Posadas, socio de Miranda & Amado, comenta…
